Page 118 - BILANCIO DI SOSTENIBILITÀ 2019 RISULTATI E PROSPETTIVE

119

INDICATORI GRI Pubblicazione Riferimenti (pagine) Omissione INDICATORI GRI Pubblicazione Riferimenti (pagine) Omissione
e motivazione
GRI 306: Scarichi idrici e rifiuti (2016) GRI 404-1 Ore medie di formazione annue per dipendente BdS tabelle indicatori
GRI 103-1 Spiegazione della materialità del tema e del suo BdS GRI 404-2 Programmi per lo sviluppo delle competenze e BdS 62/67
perimetro 36/43 avanzamenti di carriera
GRI 404-3 Percentuale di dipendenti che ricevono regolarmente
GRI 103-2 L’approccio gestionale e le sue componenti BdS 36/43 valutazioni delle performance e dello sviluppo della propria BdS 66
carriera
GRI 103-3 Valutazione dell’approccio gestionale BdS 36/43
GRI 405: Diversità e pari opportunità (2016)
GRI 306-1 Acqua totale scaricata per qualità e destinazione BdS tabelle indicatori
GRI 103-1 Spiegazione della materialità del tema e del suo
GRI 306-2 Peso totale dei rifiuti per tipologia e metodi di perimetro BdS 68,69
smaltimento BdS 38,39, tabelle indicatori
GRI 103-2 L’approccio gestionale e le sue componenti BdS 68,69
GRI 306-3 Numero totale e volume di sversamenti significativi BdS 37
GRI 306-4 Rifiuti pericolosi in base alla convenzione di Basilea BdS tabelle indicatori GRI 103-3 Valutazione dell’approccio gestionale BdS 68,69

GRI 307: Compliance ambientale (2016) BdS
GRI 405-1 Diversità negli organi di governance e nel personale 68,69
GRI 103-1 Spiegazione della materialità del tema e del suo BdS www.costacrociere.it
perimetro 26/43
GRI 406: Non discriminazione (2016)
GRI 103-2 L’approccio gestionale e le sue componenti BdS 26/43
GRI 103-1 Spiegazione della materialità del tema e del suo BdS Sostenibilità/
perimetro www.costacrociere.it Ethics&Compliance
GRI 103-3 Valutazione dell’approccio gestionale BdS 26/43
BdS Sostenibilità/
Sono presenti 2 sanzioni monetarie nell’arco GRI 103-2 L’approccio gestionale e le sue componenti www.costacrociere.it Ethics&Compliance
GRI 307-1 Non conformità con leggi e normative in materia dell’anno 2019. Una per Costa Favolosa
ambientale BdS tabella GRI (attualmente oggetto di ricorso), una per Sostenibilità/
neoRiviera (già pagata) GRI 103-3 Valutazione dell’approccio gestionale BdS
Ethics&Compliance
GRI 406-1 1 Numero totale di casi di discriminazione e azioni
PERFORMANCE SOCIALE correttive intraprese BdS tabelle indicatori
GRI 401: Occupazione (2016)

GRI 103-1 Spiegazione della materialità del tema e del suo 60/73 Riferimenti Omissione
perimetro BdS Tematica prioritaria Modalità di gestione / KPI Pubblicazione (pagine) e motivazione
GRI 103-2 L’approccio gestionale e le sue componenti BdS 60/73
GRI 405: Diversità e pari GRI 103-1 Spiegazione della materialità del BdS 76/83
GRI 103-3 Valutazione dell’approccio gestionale BdS 60/73 opportunità (2016) tema e del suo perimetro
COINVOLGERE GLI
GRI 103-1 Spiegazione della GRI 103-2 L’approccio gestionale e le sue
OSPITI NEL PERCORSO
La natura del business non permette una materialità del tema e del suo componenti BdS 76/83
60,61, quantificazione attendibile e completa di tutti gli DI SOSTENIBILITÀ
GRI 401-1 Nuove assunzioni e turnover del personale dipendente BdS aspetti indicati dall’indice, che è stato pertanto
tabelle indicatori riportato sulla base delle migliori informazioni GRI 103-2 L’approccio GRI 103- 3 Valutazione dell’approccio BdS 76/83
disponibili gestionale e le sue componenti gestionale
GRI 405-1 Diversità negli GRI 103-1 Spiegazione della materialità del
60,61, BdS 24,43, 76/83
GRI 401-3 Congedo parentale BdS organi di governance e nel tema e del suo perimetro
tabelle indicatori
FAVORIRE
GRI 406: Non GRI 103-2 L’approccio gestionale e le sue
L’INNOVAZIONE
GRI 403: Salute e sicurezza sul lavoro (2016) discriminazione (2016) componenti BdS 24,43, 76/83
RESPONSABILE
GRI 103-1 Spiegazione della materialità del tema e del suo 70,71 GRI 103-1 Spiegazione della GRI 103- 3 Valutazione dell’approccio BdS 24,43, 76/83
perimetro BdS materialità del tema e del suo gestionale
GRI 405-1 Diversità negli GRI 103-1 Spiegazione della materialità del
GRI 103-2 L’approccio gestionale e le sue componenti BdS 70,71 BdS 42,43
organi di governance e nel tema e del suo perimetro
GRI 103-3 Valutazione dell’approccio gestionale BdS 70,71 GRI 406: Non GRI 103-2 L’approccio gestionale e le sue
RISPETTARE GLI
EQUILIBRI ALIMENTARI
discriminazione (2016) componenti BdS 42,43
GRI 403-2 Tasso di infortuni sul lavoro, di malattia, di giornate
di lavoro perse, assenteismo e numero di giorni, divisi per area BdS tabelle indicatori GRI 103-1 Spiegazione della GRI 103- 3 Valutazione dell’approccio BdS 42,43
geografica e genere materialità del tema e del suo gestionale
GRI 404: Formazione e istruzione (2016) GRI 405-1 Diversità negli GRI 103-1 Spiegazione della materialità del BdS 14/19
organi di governance e nel tema e del suo perimetro
GRI 103-1 Spiegazione della materialità del tema e del suo 62/67 INSTAURARE
perimetro BdS GRI 406: Non GRI 103-2 L’approccio gestionale e le sue BdS 14/19
PARTNERSHIP
discriminazione (2016) componenti
GRI 103-2 L’approccio gestionale e le sue componenti BdS 62/67 GRI 103-1 Spiegazione della GRI 103- 3 Valutazione dell’approccio
materialità del tema e del suo gestionale BdS 14/19
GRI 103-3 Valutazione dell’approccio gestionale BdS 62/67