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33

SEA

IONI

STIONE ACQUE

ANTICORRUZIONE

RISPETTO STANDARD PRODOTTO

SOSTENIBILITÀ PRODOTTO

CUSTOMER SATISFACTION

NCE AMBIENTALE

DIPENDENTI

PRIVACY OSPITI

CONDIZIONI DI LAVORO

PPO CAPITALE UMANO

SALUTE E SICUREZZAOSPITI ED EQUIPAGGIO

SALUTE E SICUREZZA SUL LAVORO

I

ANI

COINVOLGIMENTO STAKEHOLDE

RISPETTONORMATIVE DI SETTORE

EFFICIENZA ENERGETICA

I PET O STANDAR P ODOTTO

STOMER SATISFACTION

NE DIPENDENTI

PRIVACY OSPI

SALUTE E SICUREZZA SUL LAVORO

I VOLGIMENTO STAKEHOLDER

O CAPITALE UMANO

SALUTE E SICUREZZAOSPITI ED EQUIPAGGIO

I ET ONORMATIVE DI SETTORE

EFFICIENZA ENERGETICA

NI

TIONE ACQUE

PLIANCE AMBIENT

TICOR UZIONE

ENIBIL TÀ PROD TT

CONDIZIONI DI LAV

ALTO

A conferma della rilevanza e della cen-

tralità di queste tematiche si rileva il

sostanziale allineamento con quelle

identificate nell’analisi di materialità ef-

fettuata da Carnival Corporation.

A livello di piani e programmi, Costa

Crociere, seguendo le indicazioni emerse

dall’analisi di materialità, e in pieno alline-

amento con i

2020 Sustainability Goals

di Carnival Corporation che prevedo-

no specifici obiettivi a livello ambien-

tale, sociale e di governance (ESG),

ha continuato a lavorare alla realizza-

zione dei progetti legati a:

Rivisitazione dell’esperienza gastro-

nomica in un’ottica di rispetto degli

equilibri alimentari e nutrizionali

Integrazione dei principi di sosteni-

bilità nelle attività di gestione degli

acquisti con particolare focus sul

segmento food & beverage

Valorizzazione e sviluppo delle poli-

tiche sulla diversità e l’inclusione

Rafforzamento del dialogo struttura-

to con i porti di scalo e in particolar

modo con la città di Savona (sede

dell’home port) e definizione di un

piano programmatico di sviluppo per

il medio-lungo termine